شرکت پالایش نفت اصفهان در ششمین دوره اجرای فرآیند جایزه ملی بهره وری و تعالی سازمانی، موفق به دریافت تقدیر نامه تعالی شد.


به گزارش شانا، مسئول اجرای پروژه تعالی سازمانی در شرکت پالایش نفت اصفهان، در این باره گفت: با توجه به برنامه ریزی های صورت گرفته و اجرای مدل تعالی سازمانی (EFQM) عملکرد این شرکت بر اساس معیارهای 9 گانه از سوی ارزیابان «دبیرخانه جایزه ملی بهره وری و تعالی سازمانی» مورد ارزیابی قرار گرفت و تقدیرنامه تعالی به این شرکت اهداء شد.

سید جلال عمرانی افزود: حضور گسترده و فعالانه سازمان های ایرانی در فرآیند جایزه ملی بهره وری و تعالی سازمانی، بیانگر این موضوع است که این سازمان ها قصد دارند پس از ارزیابی های لازم، فرصت های بهبود و نقاط قوت خود را شناسایی کرده و با اعمال رویکردهای لازم، عملکرد خود را در مسیر تعالی و تحقق اهداف سازمانی بهبود بخشند.


جایزه ملی بهره وری و تعالی سازمانی همه ساله توسط مؤسسه «مطالعات بهره وری و تعالی سازمانی» و با هدف شناسایی سازمان های برتر و انتقال تجربه های موفق سازمان ها، جهت تداوم مسیر تعالی سازمان ها به سازمان های برگزیده اهدا می شود.

شرکت پالایش نفت اصفهان در منطقه ای به مساحت 340 هکتار در ارتفاع یک هزار و 685 متری از سطح دریا در شمال غربی اصفهان واقع شده است.

این شرکت فعالیت خود را در زمینه پالایش نفت خام و تولید فرآورده های نفتی از سال 1358 تحت عنوان پالایشگاه اصفهان آغاز کرد و هم اکنون بیش از 22 درصد از فرآورده های نفتی مورد نیاز کشور شامل، گاز مایع، بنزین، نفت سفید، نفت گاز، نفت کوره، سوخت های هوایی، انواع حلال، روغن خام، گوگرد، نیتروژن و هیدورژن را تولید می کند.

این شرکت شامل دو پالایشگاه هر کدام با ظرفیت اسمی تولید روزانه یکصد هزار بشکه است که با تلاش کارشناسان و کارکنان این پالایشگاه و با اجرای پروژه های توسعه و بهبود رفع تنگناها و تامین نیازهای عملیاتی این میزان روزانه به 375 هزار بشکه افزایش یافته است.